SABIA(Sociedade dos Amigos da Biblioteca Municipal Profa Maria Lira)/CUIDADO-A Construção da Organização Mobilizadora dos Recursos

Ihering Guedes Alcoforado
2 min readJul 22, 2021

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O selo SABIA/CUIDADO foi concebido para para difundir informações e reflexões sobre o conceito de “cuidado” tendo em vista a possibilidade de sua instrumentalização na definição da nossa estratégia e projetos em devir.

A SABIA parte da premissa que temos necessidade urgente de uma ação coletiva articulada em torno da potencialização das atividades dedicadas ao “cuidado”. Por cuidado, no entanto, não se concebe apenas cuidado com os dependentes físicos e emocionais, a exemplo de idosos e crianças. O “cuidado” é entendido pelos promotores da SABIA como uma atividade que envolve, portanto, o cultivo de tudo o que é necessário para o bem-estar e o florescimento da vida comunitária em todos seus planos.

Neste post se expressa a necessidade da construção da organização da mobilização das energias utópicas da nossa comunidade e canalizá-las para o “cuidado” do nosso commons o meio de ampliar e aprofundar o bem estar comunitário, o que envolve um aprendizado como as organizações de mudança social podem desenvolver iniciativas de bem-estar para a coletividade.

Neste processo se destaca a função das instituições, ou seja, as regras do jogo, da participação que consolide responsabilidade de cada um dos comprometidos com à missão e aos valores da organização, o que implica a assimilação de uma cultura organizacional e gerencial que estabeleça a conexão entre valores, propósito e prática de forma a sedimentar a responsabilidade e transparência, estabelecendo uma cultura de bem-estar na organização necessária a identificação, mobilização e canalização das referidas energias utópicas.

Nesta direção é fundamental, levar-se em consideração e apoiar o bem-estar individual dos comprometidos com o projeto de mudança — a partir de uma combinação de mudanças incrementais e bem adaptadas na estrutura, política, práticas e comunicações — que contribua para consolidar e promover uma cultura organizacional eficaz, que em si, propicie um bem estar aos participantes. Assunto objeto do próximo post: A Conexão entre o Estar Individual e a Mudança Social

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Ihering Guedes Alcoforado
Ihering Guedes Alcoforado

Written by Ihering Guedes Alcoforado

Professor do Departamento de Economia da Universidade Federal da Bahia.

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